{"id":12672,"date":"2022-05-23T13:49:13","date_gmt":"2022-05-23T13:49:13","guid":{"rendered":"http:\/\/www.andacolloconectado.cl\/?p=12672"},"modified":"2022-05-23T13:49:13","modified_gmt":"2022-05-23T13:49:13","slug":"teck-carmen-de-andacollo-da-inicio-a-sus-programas-aprendices-y-operadoras-andacollinas-2022","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/teck-carmen-de-andacollo-da-inicio-a-sus-programas-aprendices-y-operadoras-andacollinas-2022\/","title":{"rendered":"Teck Carmen de Andacollo da inicio a sus programas  \u201cAprendices\u201d y \u201cOperadoras Andacollinas\u201d 2022"},"content":{"rendered":"<p><strong><em>Se trata de iniciativas que se desarrollan por distintas aristas, pero que tienen un objetivo com\u00fan: brindar oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en la industria minera. <\/em><\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Andacollo.-<\/strong> Con una solemne ceremonia realizada en Casa Andacollo (ex Tabancura), Teck Carmen de Andacollo (CDA) dio el vamos a la versi\u00f3n 2022 de sus programas \u201cAprendices\u201d y \u201cOperadoras Andacollinas\u201d, iniciativas orientadas a potenciar la empleabilidad futura de la comunidad local y, a la vez, impulsar la inclusi\u00f3n femenina en la industria minera.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Lo anterior, se sustenta en la pol\u00edtica de Desarrollo de Talentos de CDA, principio bajo el cual se trabaja para brindar oportunidades que contribuyan al crecimiento integral de los habitantes de Andacollo.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Ra\u00fal Blanco, gerente de Recursos Humanos de Teck CDA detalla que \u201ces un orgullo poder iniciar estos programas en los que a la fecha ya han participado m\u00e1s de 370 personas. Ambas iniciativas apuntan a mejorar empleabilidad y entregar competencias no solamente desde el punto de vista t\u00e9cnico, sino que tambi\u00e9n desde la disciplina laboral y valores que son los pilares de nuestra compa\u00f1\u00eda\u201d, afirm\u00f3 el ejecutivo.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Graficando que los programas son valorados a nivel regional, a la ceremonia asistieron la seremi de Miner\u00eda, Constanza Espinoza, y la seremi de la Mujer y Equidad de G\u00e9nero, Mar\u00eda Fernanda Glaser. Esta \u00faltima, expres\u00f3 su satisfacci\u00f3n por el trabajo que la compa\u00f1\u00eda realiza en t\u00e9rminos de inclusi\u00f3n femenina, se\u00f1alando que \u201cpara nosotros como Gobierno es importante impulsar la inserci\u00f3n de mujeres en rubros que hist\u00f3ricamente han sido dominados por hombres y hoy vemos que las mujeres se incorporan con entusiasmo y que la empresa las recibe de la misma forma, d\u00e1ndoles la posibilidad de desarrollar todas sus capacidades\u201d, sostuvo.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Aprendices <\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>El programa Aprendices es una iniciativa de Gobierno articulada por el Servicio Nacional de Capacitaci\u00f3n y Empleo, SENCE, a la que Teck CDA ha adherido desde el a\u00f1o 2010, permitiendo que j\u00f3venes de la regi\u00f3n y, en especial de Andacollo, puedan tener su primera experiencia laboral al interior de una operaci\u00f3n de la gran miner\u00eda del cobre.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En esta oportunidad ser\u00e1n 10 (7 mujeres y 3 hombres) los y las j\u00f3venes que participar\u00e1n de la instancia, desempe\u00f1\u00e1ndose como apoyo en los equipos de Mantenimiento El\u00e9ctrico e Instrumentaci\u00f3n. En primera instancia, los pasantes recibir\u00e1n una instrucci\u00f3n te\u00f3rico-pr\u00e1ctica de 5 a 6 semanas, para luego comenzar su aprendizaje directamente en la operaci\u00f3n, adquiriendo valiosa experiencia y conocimientos de la gran miner\u00eda.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Al respecto, Fabiola Palleres, participante de Aprendices, comenta sus expectativas y explica que \u201cmi intenci\u00f3n es crecer como profesional, adquirir conocimientos con respecto al \u00e1rea el\u00e9ctrica y con eso abrir nuevos caminos a las mujeres porque somos pocas las que incursionamos en este \u00e1mbito y lo ideal es que seamos muchas m\u00e1s\u201d.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Operadoras Andacollinas<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\u201cOperadoras Andacollinas\u201d es la continuaci\u00f3n del exitoso trabajo que inici\u00f3 Teck el a\u00f1o 2018 con la formaci\u00f3n de un primer grupo de mujeres como operadoras Mina y que continu\u00f3 el 2021 con las Mantenedoras en componentes Mina y Plantas. Ambos procesos, permitieron instalar capacidades, generar experiencia y, no menos importante, brindar seguridad a esas mujeres.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Este a\u00f1o, ser\u00e1n 14 las participantes de la iniciativa, quienes iniciar\u00e1n su proceso en Teck CDA con una capacitaci\u00f3n te\u00f3rica de dos meses para luego comenzar su entrenamiento en terreno a cargo del equipo de Capacitaci\u00f3n Mina.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Al respecto, Petronila Guerrero, participante del programa, comenta que \u201cmi intenci\u00f3n es desarrollarme en el campo de la miner\u00eda y adquirir los conocimientos necesarios para ser una excelente operadora. Creo que hay que dejar los miedos atr\u00e1s y romper los estereotipos para desenvolvernos como trabajadoras en todos los \u00e1mbitos, eliminando los mitos que la mujer no puede estar en la miner\u00eda\u201d, sostuvo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Se trata de iniciativas que se desarrollan por distintas aristas, pero que tienen un objetivo com\u00fan: brindar oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en la industria minera. &nbsp; Andacollo.- Con una solemne ceremonia realizada en Casa Andacollo (ex Tabancura), Teck Carmen de Andacollo (CDA) dio el vamos a la versi\u00f3n 2022 de sus programas \u201cAprendices\u201d [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[3533,3423,246],"acf":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12672"}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12672"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12672\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12674,"href":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12672\/revisions\/12674"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12672"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12672"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev-andacolloconecta.lfi.cl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12672"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}